Formation transmission agricole : valoriser son exploitation

Dernière mise à jour : 02/10/2026

Bannière visuelle de présentation de la formation
Maîtrisez la valorisation de votre entreprise agricole pour une transmission réussie et apaisée.

Public visé

  • Personne souhaitant être formée à la valorisation d'une entreprise agricole dans le cadre d'une cession, passation, succession, ou transmission.

Prérequis

  • Cette formation ne nécessite aucun pré-requis

Objectifs de la formation

  • Définir la valeur d'une activité agricole
  • Identifier la méthode enjeux applicable à son exploitation
  • Connaître les différents montages de transmission d'une activité agricole et identifier les « pièges » à éviter

Description

Si vous souhaitez un programme de formation sur-mesure sur cette thématique, merci de nous interroger.

 

Programme : 

  • Définir la valeur d'une activité agricole
    • Quel est la valeur d'une activité agricole?
    • Quels enjeux de la valorisation pour le cédant?
    • Quels enjeux de la valorisation pour le repreneur?
    • Quelles sont les éléments à tenir compte dans cette valorisation? (Matériel, immatériel, facteur humain, RSE…)
    • Quels sont les différents Méthodes possibles
    • Quel est la place de la valeur du foncier?
    • Les enjeux fiscaux
    • Les différents acteurs qui peuvent intervenir
  • Montages de transmission d'une activité agricole et identifier les « pièges » à éviter
    • Quels sont les différents cas de reprise possibles  (cadre familial, hors familial…)
    • Identifier les impacts globaux  (besoin complément de retraite du cédant, besoin de rentabilité de l'acquereur…)
    • Montages sociétaires
    • Optimisations possibles
    • Cadre fiscal
    • Montages foncier agricole
    • Rappel rôle des SAFER
    • Autorisation d'exploiter
    • Ouverture sur installation aidé JA  et autres aides possibles
    • Les différents conseils et organismes qui peuvent aider

 

 

Modalités pédagogiques

La pédagogie repose principalement sur :

  • L'implication des stagiaires,
  • Le centrage permanent sur les préoccupations quotidiennes,
  • L'interactivité stagiaires / groupe / intervenante
  • Mises en situations, exercices, débriefing
  • 70% de la formation sera basée sur des mises en situation, des cas pratiques, des jeux de rôles, des quizz…qui permettront d'accompagner et d'évaluer la bonne intégration des enseignements de la formation.

Moyens et supports pédagogiques

  • Etudes de cas
  • Quizz
  • QCM
  • Support powerpoint
  • Livret du participant

Informations sur l'admission

  • Nous apportons une réponse en 48h à toute demande de formation.
  • L'apprenant peut s'inscrire à notre formation jusqu'à 3 jours avant le début de la formation.
  • Suite à l'analyse des besoins, un planning de mise en œuvre est défini conjointement.
  • Cette formation peut être suivie en présentiel ou en distanciel.
  • Un formateur expérimenté, expert du sujet animera la formation.
  • Un ordinateur équipé d'une caméra sera nécessaire si la formation a lieu à distance.
  • Évaluation à chaud lors de chaque session et évaluation à froid 2 mois après la formation.

Profil du / des Formateur(s)

  • Expert(e)-formateur(trice) spécialisé(e) en comptabilité et finance agricole.

Modalités d'évaluation et de suivi

  • 70% de la formation sera basée sur des mises en situation, des cas pratiques, des jeux de rôles, des quizz…qui permettront d'accompagner et d'évaluer la bonne intégration des enseignements de la formation.
  • Test de positionnement au début et à la fin de la formation
  • Évaluation tout au long de la formation (quizz, mises en situation, cas pratiques...)
  • Évaluation à chaud à la fin de chaque session et évaluation à froid 2 mois après la formation

Informations sur l'accessibilité

  • Si un bénéficiaire a des contraintes particulières liées à une situation de handicap, veuillez contacter au préalable le référent handicap d'Adaliance, Bruno PANHARD au 01.46.21.74.33 ou via bruno.panhard@adaliance.com, afin que nous puissions, dans la mesure du possible, adapter l'action de formation.

FAQ

En quoi consiste la formation transmission agricole proposée par Adaliance ?

La formation transmission agricole dure 7 h soit 1 jour et s'adresse aux personnes qui préparent la cession, la succession ou la transmission d'une exploitation agricole. Elle explique comment déterminer la valeur d'une activité agricole et choisir la méthode d'évaluation adaptée. Elle présente ensuite les différents montages de transmission et les pièges à éviter.

Quel niveau faut-il avoir pour suivre la formation transmission agricole ?

La formation transmission agricole ne nécessite aucun prérequis. Un test de positionnement est réalisé au début et à la fin de la formation, et l'évaluation se poursuit tout au long de la session par des quizz, des mises en situation et des cas pratiques.

Sur combien de jours se déroule la formation transmission agricole et où a-t-elle lieu ?

La formation transmission agricole dure 7 h soit 1 jour. Elle peut être suivie en présentiel ou en distanciel ; à distance, un ordinateur équipé d'une caméra est nécessaire. L'inscription reste possible jusqu'à 3 jours avant le début de la formation, et toute demande reçoit une réponse sous 48 h.

Comment financer la formation transmission agricole pour ses équipes ?

Adaliance est certifiée Qualiopi pour la catégorie d'actions suivante : actions de formation. À ce titre, la formation transmission agricole peut faire l'objet d'une demande de financement auprès de votre OPCO ou du FNE-Formation. Le tarif dépend du format retenu (INTER ou INTRA) et du nombre de participants.

Comment mesure-t-on l'impact de la formation transmission agricole en entreprise ?

À l'issue de la formation transmission agricole, les participants savent estimer la valeur de leur exploitation, retenir la méthode d'évaluation qui correspond à leur situation et comparer les montages de transmission en identifiant les pièges à éviter. L'ancrage est mesuré par un test de positionnement final et une évaluation à froid deux mois après la session, complétés par notre outil de mesure du ROI, qui permet d'évaluer le niveau des participants avant et après la formation.

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